1、2012年3月23日上午，我公司組織全體技術人員、結算科人員和智能部人員進行了關于“江森.樓宇自控”的深入培訓。

讓我公司的技術人員、結算人員和智能部人員充分了解綜合樓宇系統（iBMS）的功能和適用范圍。使我們更有效的結合客戶需求做出讓其滿意的設計、建造。

2、為促進公司長遠發展，根據公司改革與發展的需要和員工多樣化培訓需求，2013年2月16日至2月23日利用一周的時間，人力資源配合各相關部門對員工進行了一系列分層次、分類別的內容豐富、靈活多變的培訓。培訓內容有：中央空調事業部的中央空調的設計、施工規范化等系統培訓學習；精細化管理關鍵環節與四大控制工具操作實務培訓；安全質量科針對全體員工的安全質量培訓；駕駛員的交通安全法規培訓；招投標法實務與法規培訓。通過這種集中式培訓學習，員工們的思想認識得到了空前提高，知識水平得到了很大的提高，反映效果良好，為下一步更好的工作打下了良好基礎。